UCM Reşiţa, la răscruce de drumuri: muncitorii spun una, conducerea e de altă părere

Compania cu cei mai mulţi angajaţi din Caraş-Severin, UCM Reşiţa, trece prin momente grele. Cel puţin aşa se vede din interiorul ei, din secţiile direct productive, acolo unde muncitorii spun că au tot mai puţin de lucru, iar salariile, şi acelea mici, se acordă în mai mult de două tranşe.

Administratorul special al companiei, ing. Dan Obădău, infirmă zvonurile alarmante referitoare la concedierea a aproape 800 de angajaţi. Acelaşi lucru îl susţin şi liderii de sindicat, însă, ca să respectăm adevărul, în ultimii ani credibilitatea lor a fost tot mai mică. „Nu se pune problema disponibilizărilor. Important în acest moment este ca societatea să producă cât mai mult. La câţi angajaţi avem, este nevoie de o producţie lunară de 20-22 de milioane de lei. Pentru că avem de plătit salarii, materiale şi materie primă, obligaţii la stat şi de acoperit restanţele, trebuie să alergăm după contracte, iar banii pe care îi obţinem să-i investim în producţie“, este de părere Dan Obădău.

Reamintim că, în luna noiembrie 2011, sediul UCM Reşiţa a fost mutat la Bucureşti, o mişcare considerată de Obădău ca fiind „bună şi necesară“, datorită faptului că de ani de zile marii contribuabili, aşa cum e şi compania reşiţeană, sunt arondaţi la Bucureşti cu plata taxelor şi impozitelor.